Karriere bei essendi it.
Wir leben IT.
Was leben Sie?

IT ist unsere Leidenschaft, Beratung unsere Passion. Tag für Tag begeistern wir unsere Kunden mit ausgefeilten Lösungen und Produkten. Als Team wachsen wir gemeinsam an den Herausforderungen. Wir suchen Kolleginnen und Kollegen, die eine Vorstellung von sinnerfülltem Arbeiten, gelebter Diversität und gegenseitiger Wertschätzung mit uns teilen. Im Bewerbungsprozess wählen wir ein respektvolles und freundliches „Sie“. Sobald Sie Teil unseres Teams sind, wechseln wir auf „Du“.

 

 

Gerade wenig Zeit? Hier der Shortcut zu

Offene Positionen

Ausbildung

Bewerbungsprozess

Unsere Arbeitsweise

Wir unterstützen unsere Kunden bei Prozessen, die eine hohe Flexibilität erfordern. Deshalb arbeiten wir agil in kleinen Teams, immer projektbezogen und mit flacher Hierarchie. Unsere Arbeit beginnt mit aktivem Zuhören beim Erstgespräch und endet, wenn der Prozessablauf einwandfrei funktioniert. Übrigens: Wo Sie in Deutschland wohnhaft sind ist uns egal, ihre Arbeit erledigen Sie von zu Hause oder aus dem Office, Sie haben dabei die Wahl.

Warum wir Ihre erste Wahl sind

Wir genießen die Strukturen eines mittelständischen Softwarehauses mit kurzen Wegen und einer vertrauensvollen, offenen 360°-Kommunikation. Wir sind auf der Suche nach Persönlichkeiten, die unser bunt und interdisziplinär besetztes Team bereichern. Der offene und lockere Austausch sowie die gegenseitige Rücksichtnahme und Unterstützung sind bei uns fester Bestandteil des Alltags. Wir alle bei essendi it sind lösungsorientiert und offen.

Unsere Benefits

Der Alltag fordert von uns oft Flexibilität, die wir Ihnen mit einer flexiblen Arbeitszeit bieten.

Homeoffice ist dauerhaft möglich, bis auf wenige, seltene Präsenztermine.

Wer viel leistet, braucht eine entsprechende Auszeit, um die Batterien wieder aufzuladen. Deshalb sind 30 Tage Urlaub bei essendi it eine Selbstverständlichkeit.

Es ist sinnvoll, rechtzeitig an die finanzielle Vorsorge im wohlverdienten Ruhestand zu denken. Wir unterstützen Sie dabei, denn wir möchten, dass es Ihnen später finanziell so gut geht wie jetzt.

Wer in seinem Job gut sein will, muss sich stetig weiterbilden. Sie haben Bock auf Neues, wir unterstützen Sie passgenau.

Arbeiten aus dem Homeoffice oder dem Büro an den Standorten, Sie haben die Wahl

Wenn Sie möchten, bieten wir regelmäßige Events, an denen die Teams ihre Erfolge feiern.

Wir schätzen Sie als wertvollen Mitarbeiter, unabhängig von Ihrem persönlichen Kleidungsstil. Uns interessieren Ihre Aufgaben und Ihre Lösungen, ganz gleich, ob Sie dabei „casual“ oder „business“ gekleidet sind.

Wir freuen uns auf Sie, weil Sie unser Team mit Ihrer ganz persönlichen Art bereichern. Das merken Sie auch an unserem Onboarding, bei dem Führungskraft, Mentor und Ihr Team beteiligt sind. Klingt ziemlich gut, oder?

Unsere Erwartungen an Sie

Technische Neugierde ist ein Muss, genau wie die Freude an ständigen Veränderungen, in einem sich rasant entwickelnden Umfeld. Sie sollten Lust auf neue Aufgaben haben und gern eigenverantwortlich sowie lösungsorientiert arbeiten.

DIE HERAUSFORDERUNG SUCHEN NEUGIERIG SEIN UND ENTDECKEN SICH FÜR DAS LERNEN BEGEISTERN GEMEINSAM MIT UNS WACHSEN

Unser Bewerbungsprozess

Der Bewerbungsprozess bei essendi it ist übersichtlich, nachvollziehbar und schnell im Ablauf. In nur maximal vier Schritten ist der Prozess abgeschlossen. Zunächst genügt uns ein CV, gern können Sie weitere Unterlagen anhängen oder später nachreichen, ganz wie Sie möchten.

DER BEWERBUNGSPROZESS

Ausbildung bei essendi

Sie stehen am Anfang Ihrer Karriere und begeistern sich für die IT-Branche? Dann sollten Sie weiterlesen. Vom Schüler- und Studentenpraktikum über die Ausbildung zum Fachinformatiker bis zum Dualen Studium in Kooperation mit der DHBW bieten wir Ihnen verschiedene Wege, wie Sie Ihren Karriereweg erfolgreich starten können. Zudem betreuen wir Abschlussarbeiten von Bachelor- und Masterabsolventen zu Themen mit absolutem Praxisbezug. In jedem Fall sehen wir Sie als wertvolles Teammitglied, vom ersten Tag der Zusammenarbeit an. Und: bei essendi it lernen Sie nicht nur viel über IT, sondern auch, wie viel Spaß das richtige Arbeitsumfeld machen kann. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

DUALES STUDIUM

Studieren, Erfahrungen in der Praxis sammeln und Geld verdienen? Genau das bietet Ihnen ein Duales Studium an unserem Standort Schwäbisch Hall in Kooperation mit der DHBW.

ONLINE BEWERBEN

BACHELORANDEN / MASTERANDEN (M/W/D)

Unsere Abschlussarbeiten stehen in einem Projektkontext und haben einen konkreten Anwendungsbezug. So übernehmen Sie direkt Verantwortung. Zudem können Sie Themenvorschläge selbst aktiv bei uns einbringen.

ONLINE BEWERBEN

Fachinformatiker Ausbildung (M/W/D)

Das Thema Verantwortung wird bei uns großgeschrieben. Bereits in der Ausbildung können Sie durch Eigeninitiative Teile eines Projektes übernehmen und sich in Eigenverantwortung üben.

ONLINE BEWERBEN

WERKSTUDENTEN (M/W/D)

Als Werkstudent können Sie bei essendi it zweierlei, nämlich Geld verdienen während des Studiums und dabei Praxiserfahrung sammeln. Am besten in dem Bereich, in dem Sie später arbeiten möchten.

ONLINE BEWERBEN

PRAKTIKANTEN (M/W/D)

Ihr Pflichtpraktikum im Studium steht an? Oder Sie möchten sich im Rahmen der Berufswahl orientieren? Beides ist bei essendi it möglich.

ONLINE BEWERBEN

INITIATIV BEWERBEN

Arbeiten bei essendi it, auch als Quereinsteiger: Wir suchen Durchstarter mit Biss. Bewerben Sie sich initiativ – auch wenn Sie einen anderen beruflichen Background haben.

INITIATIV BEWERBEN

Weiterbildung bei uns

Wer sich mit Begeisterung in neue Aufgaben und Verantwortlichkeiten stürzt, wird regelmäßig feststellen: Es gibt immer etwas Neues. Wir freuen uns, Ihre Entwicklung mit passenden Weiterbildungsmöglichkeiten zu unterstützen.

SEMINARE/WORKSHOPS AUFBAU ZUR FÜHRUNGSKRAFT BEGLEITUNG DURCH MENTOREN PERSÖNLICHER „FAHRPLAN“

Aller Anfang ist leicht: Onboarding bei essendi it

Je besser der Start in den neuen Job, desto schneller kommen die ersten Erfolgserlebnisse. Deshalb stellen wir Ihnen im Rahmen der Einarbeitung einen Mentor zur Seite. Sie verfolgen einen auf Sie zugeschnittenen Einarbeitungsplan, bei dem Ihre Kolleginnen und Kollegen aus dem Team die Einarbeitung im Projektalltag übernehmen. Dass Sie fachliche Themen auch in Eigeninitiative vertiefen, ist für uns selbstverständlich.

Aktives Zuhören
Was wir in der Kundenbeziehung leben, gilt auch für unsere Mitarbeiter. Wir hören genau hin – bereits beim Vorstellungsgespräch. So können wir das Onboarding besser an Sie anpassen und Sie wachsen schneller in Ihre Aufgaben hinein.
Mentor
Im Rahmen der Einarbeitung stellen wir Ihnen einen Mentor zur Seite, mit dem Sie sich austauschen und der Ihnen konstruktives Feedback gibt. Das betrifft Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten ebenso wie das kollegiale Miteinander.
Klare Aufgaben
Je klarer die Aufgabe, desto einfacher der Weg zu einem Ergebnis. Das ist unsere Erfahrung. Deshalb nehmen wir uns viel Zeit für ein ausführliches Briefing, das Ihre Aufgaben klar definiert und Fragen bereits im Vorfeld beantwortet.
Klarer Lernzuwachs
Wir geben Ihnen alle Materialien für Ihre Arbeit an die Hand, z. B. Best Cases, White Papers, ausführliche Dokumentationen und so weiter. Wir möchten jedoch auch, dass Sie sich bestimmte Themen im Eigenstudium näherbringen und ggf. Wissenslücken schließen.
Sich selbst vertrauen
Wir leben IT. Das bedeutet, dass wir an unserer Arbeit Spaß haben und in ihr aufgehen. Darum lassen Sie sich nicht entmutigen, wenn mal etwas nicht klappt. Haben Sie Vertrauen in sich und Ihre Kenntnisse, wir haben es.
Ein Team, das sich auf Sie freut
Neue Kolleginnen und Kollegen sind uns herzlich willkommen, denn sie bereichern uns fachlich und menschlich und bringen neue Blickwinkel in das Team ein.

Was wir tun

Wir sind ein Unternehmen, das sich auf die Entwicklung eigener Softwareprodukte und auf individuelle Softwarelösungen sowie IT-Beratung spezialisiert hat. Zu unseren Kunden gehören Global Player genauso wie mittelständische Unternehmen.

Leistungsspektrum Für wen wir arbeiten

Was wir noch tun

Zweifellos füllt unsere Arbeit einen großen Teil unseres Lebens aus. Aber eben nur einen Teil. Wir legen viel Wert auf Privatleben mit Familie, Freunden und Zeit für unsere eigenen Interessen. Neben der Work-Life-Balance liegen uns zwei weitere Themen am Herzen: Nachhaltigkeit und soziales Engagement.

MISSION

Unser Miteinander – im Team wie in der Zusammenarbeit mit unseren Kunden – basiert auf Vertrauen. Jeder bei essendi it bringt sich ein, um unser Unternehmen voranzubringen und erfolgreich zu sein. Authentizität in jeder Situation, Wertschätzung für das Gegenüber und eine daraus resultierende Zufriedenheit im Team und beim Kunden geben uns bei unserer täglichen Arbeit Recht. Dies bildet eine Basis für eigene Innovationen.

DIGITALISIERUNG

Wir unterstützen Unternehmen bei der digitalen Transformation. Nicht selten begleiten wir disruptive Prozesse, stellen Geschäftsmodelle in Frage und sind für unsere Kunden Wegweiser zu neuen Märkten und neuem Absatzpotenzial.

NACHHALTIGKEIT

Wir streben ein gesundes Wachstum an und eine langfristige Zusammenarbeit, die für alle Beteiligten nutzbringend ist. Dieses Ziel verfolgen wir gemeinsam mit unseren Mitarbeitern, Kunden und allen weiteren Stakeholdern.

SOZIALES ENGAGEMENT

Als lokal verwurzelter Arbeitgeber ist es und wichtig, in dem uns möglichen Rahmen auszubilden. Wir freuen uns jedes Jahr über alle neuen Auszubildenden und Studierenden. Außerdem liegt uns die Umwelt sehr am Herzen, denn wir haben nur diese eine Erde. Wir leisten einen aktiven Beitrag, indem wir im Unternehmensgarten Naturwiesen unterhalten, Bäume pflanzen und Bienen ansiedeln. Darüber hinaus erwirbt die essendi it kontinuierlich Wald, um CO2-neutral zu werden.

Offene Positionen

Wir sind ein gesund wachsendes Unternehmen und suchen deshalb ständig neue Kolleginnen und Kollegen. Für Professionals gilt: Wo Sie in Deutschland wohnhaft sind ist uns egal, Ihre Arbeit erledigen Sie von zu Hause oder aus dem Office, Sie haben dabei die Wahl.

Aktuell haben wir folgende Positionen zu besetzen:

Professionals

Scrum Master (m/w/d)

Bankkaufmann (m/w/d)

Business Analyst (m/w/d)

IT Business Analyst (m/w/d) für die Schweiz – Homeoffice

Software Entwickler (m/w/d)

Software Tester (m/w/d)

Software Testautomatisierer (m/w/d)

Systemadministrator Linux (m/w/d)

Ausbildung & Studium

Bachelorarbeit – Auto-Aktualisierung für einen Agenten-Dienst

Masterarbeit – Automatisiertes Management virtueller Smartcards mit Zertifikaten

Bachelorarbeit – Automatisiertes Zertifikats-management in Cloud-Plattformen

Bachelorarbeit – Nativer Agent

Bachelorarbeit – Zentrales IoT-Zertifikats-management in OPC UA

Initiativbewerbung

War ein passendes Angebot nicht dabei oder können Sie erst später wechseln? Dann bewerben Sie sich initiativ, am besten via Online-Formular.

ANRUFEN
KONTAKT